百名青年工程师获股票激励!雷军:将小米打造成工程师向往圣地

随着人才价值对企业发展重要性的不断提升,越来越多的上市企业将员工股权激励作为激励员工的方式之一。

7 月 2 日,小米集团发布公告称,公司董事会根据股份奖励计划,向集团 3904 名员工授予总共 7023.2 万股小米股票,价值 15 亿元。

小米公司官方披露,青年工程师激励计划由小米集团创始人、董事长兼 CEO 雷军亲自牵头。

共有近 700 名优秀青年工程师入选首批名单,将获得总计 1604.2 万股的股票。

他们主要是研发工程师、测试、产品经理、设计师等,来自芯片研发、机器学习与算法、软硬件开发、云计算、系统架构、图像处理、材料工艺、操作系统、影像调教、交互设计等众多一线的前沿岗位,其中最小的入选员工仅有 24 岁。

值得一提的是,去年 11 月,小米召开 MIDC2020 开发者大会,会上,雷军表示:“未来十年,我的愿望之一就是,要继续努力将小米打造成工程师们向往的圣地。”

对于本次青年工程师激励计划,雷军强调,没有顶尖人才,创新就是无源之水和无本之木。

据小米官方介绍,在研发投入上,小米 2020 年整体研发投入约 100 亿元。今年,小米将会在技术研发上持续投入,预估将再增加 30-40%。

在人才招聘上,在 2021 年初,小米宣布将扩招 5000 名工程师,占小米目前员工总数超 20%,这也是小米史上规模最大的工程师扩招。

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